Мастерство подбора персонала и искусство управления им - ключ к успеху нашей компании

Обязанности:

  • Организовывать заседания комитета основных операторов, комитета подрядчиков (OpCom, ConCom) и встречи между работниками компании и представителями материнских компаний посредством сбора необходимых для заседаний и встреч материалов от вовлеченных сторон, проверки предоставленной информации на соответствие и дальнейшее объединение и представление окончательного материала. Оказывать поддержку в подготовке презентационных материалов СКУ.
  • Оказывать поддержку процесса одобрения резолюций комитета подрядчиков в соответствии с требованиями производственно-хозяйственной деятельности компании, создавать и вести архив резолюций.
  • Обновлять данные и осуществлять контроль за исполнением предписываемых мер по результатам совещаний комитета операторов, комитета подрядчиков и заседаний СКУ на портале для руководителей по работе с конфиденциальными документами (LTP), а также осуществлять сотрудничество с заинтересованными сторонами для обеспечения выполнения мероприятий и статусов;
  • Создавать и отслеживать процесс надлежащего ведения корреспонденции с материнскими компаниями.
  • Создавать и отслеживать процесс организации совещаний комитетов и подкомитетов КПО, включая график собраний.
  • Обеспечивать ведение архива и электронной базы данных документов, относящихся к работе отдела и заседаниям, таких как протоколы заседаний и дополнительные материалы (презентации, карты, разбивки затрат).
  • Должным образом и своевременно обновлять базу данных на портале для руководителей по работе с конфиденциальными документами (LTP).

Требования к квалификации: 

  • Законодательные и нормативные правовые акты, регламентирующие производственно-хозяйственную деятельность КПО, постановления республиканских и местных органов государственного управления и соответствующих отраслевых органов.
  • Методические и нормативные материалы других органов, касающиеся деятельности предприятия.
  • Профиль, специализация и особенности структуры предприятия.
  • Основы производственно-хозяйственной деятельности предприятия.
  • Порядок составления и согласования бизнес-планов предприятия.
  • Рыночные методы хозяйствования и управления предприятием.
  • Передовой опыт в соответствующей отрасли производства.
  • Трудовое законодательство;
  • Правила и нормы охраны труда;
  • Опыт от 2-х лет.

Условия:

Аксай, 14/14

Резюме отправлять на почту: Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript.