Обязанности:

• Координировать и контролировать реализацию социальных проектов компании в соответствии с положениями руководства по системе управления и требованиями ОСРП (Окончательное Соглашение о Разделе Продукции).
• Осуществлять контроль за подготовку и определение идентификации проекта, описания и других необходимых документов для выбора и утверждения социальных проектов.
• Обеспечивать своевременное получение и полноту всех оригиналов документов по социальным проектам от Акимата и/или от других государственных органов, необходимых для дальнейших реализаций социальных проектов.
• Взаимодействовать с местными представителями бизнеса и контролирующими органами для достижения задач компании в области социальных проектов.
• Разрабатывать необходимые тендерные документации по социальным проектам для проведения тендеров и получения требуемых согласований.
• Руководить разработкой социальных проектов, средне-долгосрочным планированием деятельности и проектированием, расчетом экономической эффективности внедрения проектов.
• Руководить и координировать работу по проектированию и надзору за строительством в рамках утвержденных социальных проектов.
• Обеспечивать и контролировать выполнение подрядными организациями условий договоров и контрактов.
• Проводить анализ и прогноз проектов на текущий и последующие года, в том числе анализ бюджета социальных проектов для обеспечения соответствующего финансирования для завершения текущих проектов.
• Управлять изменениями в проектах, проектными решениями и принятием конструктивных решений без увеличения стоимости проектов и снижения качества выполняемых работ и оказываемых услуг.
• Давать заключения о целесообразности и экономической эффективности вложения средств на социальные проекты.
• Участвовать и проводить совещания с отделами компании и подрядными организациями по всем вопросам (контрактные/коммерческие вопросы, проектирования, строительства, ввод и эксплуатацию построенных объектов и т.д).
• Изучать и анализировать технические отчеты по социальным проектам.
• Вести переговоры по вопросам, относящимся к его компетенции, согласно установленным внутренним документам.
• Представлять своевременные отчеты по статусу социальных проектов внутренним и внешним заинтересованным лицам на основе бюджета и графика реализаций проектов.

Требования к квалификации: 

• законодательных и нормативных правовых актов, методических материалов по вопросам строительства и развития;
• основ трудового законодательства;
• цели, стратегию и кадровую политику предприятия;
• профиль, специализацию и особенности структуры предприятия;
• основы планирования проектов;
• методов проведения социологических исследований, изучения общественного мнения;
• порядка и методов разработки планов, программ и обязательств социального развития предприятия;
• организацию управления проектами предприятия;
• требования и нормативы по проектированию и строительству;
• методов проведения анализа выполнения строительных программ и определения их экономической эффективности;
• передового отечественного и зарубежного опыта управления строительными работами;
• основ экономики, организации производства, труда и управления;
• средств вычислительной техники, коммуникаций и связи;
• правил и норм охраны труда.
• навыки проведения переговоров;
• навыки убеждения;
• навыки проведения презентации;
• навыки руководства людьми.

Условия:

ЗКО, Уральск

5/2

Резюме отправлять на почту: Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript.